Μπορεί ο κάθε Δήμαρχος να προσλαμβάνει «όποιους γουστάρει», όταν δημοσιεύονται τα σχετικά προγράμματα του ΟΑΕΔ; Το δικαίωμα στην εργασία μετατρέπεται σε χρηματιστήριο ψήφων; Είναι ωφελούμενοι οι συγγενείς των αρχόντων και των παρατρεχάμενών τους;
Η αντιπρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Πύργου κ. Χρύσα Ζούπη μιλά στο protagonistes.tv. Από τα λεγόμενά της αναρωτιόμαστε για τη διαδικασία με την οποία γίνονται οι προσλήψεις από ΟΤΑ και Περιφέρειες δια μέσω του Ο.Α.Ε.Δ.. Άραγε, οι Δήμοι στέλνουν ένα κατάλογο με τα ονόματα εκείνων που επιθυμούν να προσληφθούν και μπορούν να παρακάμπτουν κριτήρια όπως «χρόνος ανεργίας», «οικογενειακή κατάσταση», «συνεχής επιλογή των ιδίων ατόμων»;
Η αντιπρόεδρος του Εργατικού Κέντρου Πύργου αποκαλύπτει, επίσης, ότι «το ρεκόρ προσλήψεων που ανακοίνωσε ο υπουργός κ. Χατζηδάκης» δεν ανταποκρίνεται στην πραγματικότητα καθώς, θεωρούνται ως προσλήψεις και καταμετρώνται οι δίωρες και οι τετράωρες συμβάσεις ή οι προσλήψεις για τρεις ημέρες την εβδομάδα κ.α.
